De Commissie Monitoring Talent naar de Top brengt jaarlijks de ‘Monitor Talent naar de Top’ uit met daarin o.a. de stand van zaken betreffende het aantal vrouwen in de top en subtop. Alle edities van de ‘Monitor Talent naar de Top’ die de Commissie heeft uitgebracht zijn hier te downloaden.


	Monitor Talent naar de Top 2011 (416 KB)	08 Oktober 2012

	Monitor Talent naar de Top 2011 - bijlages (2 MB)	09 Oktober 2012

	Monitor Talent naar de Top 2010 (2 MB)	15 Juli 2011

	Monitor Talent naar de Top 2009 (3 MB)	15 Juli 2011

	Monitor Talent naar de Top 2008 (251 KB)	15 Juli 2011

Deel dit item

Nieuws

meer nieuws

Christine Lagarde: “WE CANNOT AFFORD NOT TO DARE THE DIFFERENCE”

Lees verder

TOP-STELLING

Lees verder

“Geef een vrouw eens de kans om zich te bewijzen”

Lees verder

BREDERE DIVERSITEIT BESTUUR ONDER DRUK DOOR TREND NAAR KLEINER BESTUUR

Lees verder

Twitter

volg ons

		RT @MelanieNL: “@KatjaKranenburg: @SandraLutchman1 Mooi om te zien met hoeveel bevlogenheid je werkt aan en met #TndT, werkt inspirerend!” …
		32 minuten geleden

		“@KatjaKranenburg: @SandraLutchman1 Mooi om te zien met hoeveel bevlogenheid je werkt aan en met #TndT, werkt inspirerend!” Eens!
		2 uur geleden

		@NUnl: 'Vrouwen nog altijd achtergesteld bij mannen': http://t.co/QasMJC5FhD - #TndT College Rechten vd Mens. En dan de reacties...
		2 uur geleden

		Dank, dank!@KatjaKranenburg: @SandraLutchman1 Mooi om te zien met hoeveel bevlogenheid je werkt aan en met #TndT, werkt inspirerend!
		10 uur geleden

		@SandraLutchman1 Mooi om te zien met hoeveel bevlogenheid je werkt aan en met #TndT, werkt inspirerend!
		11 uur geleden

		Task Force #TndT: altijd goed voor nieuwe inzichten, verbindingen, drive en inspiratie. Dank, Philip de Ridder @Heineken & Robert Swaak @PwC
		14 uur geleden

		@PSchellart:Voor wie t nog niet wist:Uit onderzoek blijkt geen verschil in hechting tussen kinderen m werkende/niet-werkende moeders #TndT
		15 uur geleden

		RT @nrcnext: Wow, dit ben ik waard http://t.co/7qNkkc7Bc8 - Over het bonussencircus en de spelregels @jorisluyendijk @JLbankingblog #TndT
		19 uur geleden

		RT @TalentnaardeTop: Sybilla Dekker: het vullen van de kweekvijver is essentieel... http://t.co/m4OnxvDZma
		1 dag geleden

		@quintydanko: ‘Beroepscommissaris’ Margot Scheltema invloedrijkste NL vrouw 2013 http://t.co/4vN22SBqOV @ManagementScope #TndT Felicitaties!
		2 dagen geleden

		@natasjahallema: Vertrouwen op de kracht van #vrouwen BNR Nieuwsradio http://t.co/8Yt3wZslsT #BNR -#TndT Met onze voorzitter Sybilla Dekker.
		2 dagen geleden

		Bijzondere Charterondertekening bij @wonenlimburg: prachtig box in box pand, met stiltekamers, auditorium. Foto's van talenten+talent #TndT
		2 dagen geleden

		RT @TalentnaardeTop: Sybilla Dekker: het vullen van de kweekvijver is essentieel. Wet vraagt om nu handelen- niet pas in 2016 #TndT http:/…
		2 dagen geleden

		Geldt voor al het talent “@TalentnaardeTop: Sybilla Dekker: het vullen van de kweekvijver is essentieel... http://t.co/pXUNwgHQ1m”
		2 dagen geleden

		RT @marijkehuisman: RT @talentnaardetop: S.Dekker:t vullen vd kweekvijver is essentieel. Wet vraagt om nu handelen,niet pas in 2016 #TndT h…
		2 dagen geleden

Charter Talent naar de Top

Waarom diversiteit op de werkvloer zo belangrijk en effectief is.

Agenda


	24 mei		Vrouwelijke CFO lunch
	11 jun		Getting Started, Going On
	18 jun		Trendsetter Ontbijt
	27 jun		15:30 Publicatie Monitor Talent naar de Top 2012- Commissie Monitoring

Charter Overzicht Wat is het Charter? Teken voor de toekomst Voordelen van M/V diversiteit Ondertekenaars Koers TndT vanaf 2012	Tools Overzicht Wat is een succesvol diversiteitsbeleid? Instrumenten Aansprekende voorbeelden Adviesbureaus Executive Search Evenementen Exclusieve aanbiedingen voor Charterondertekenaars	Kennis Overzicht Nieuwsarchief Onderzoeken Nieuwsbrief	Commissie Monitoring Overzicht Commissie Monitoring Commissieleden Rapporten Pers & Contact

Topvrouwen Portretten	Over Ons Over ons Visie Partners Mensen Contact	Pers PR Toolkit Persberichten Perscontact

Talent naar de Top

Postadres:

Postbus 71035

1008 BA Amsterdam

Bezoekadres:

(ten kantore van Ernst & Young)

Antonio Vivaldistraat 150

1083 HP Amsterdam

088- 4070859